Bewerbung

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Eine Bewerbung für eine Ausbildungsstelle und (später) um einen Arbeitsplatz muss jeder Schüler und jede Schülerin am Ende seiner bzw. ihrer Schulzeit schreiben können.

Eine Bewerbung besteht in der Regel aus mehreren Teilen, insbesondere dem Anschreiben und dem Lebenslauf. - Sehr häufig wird auch das Anschreiben selbst als Bewerbung bezeichnet.

Inhaltsverzeichnis

Was gehört zu einer Bewerbung?

Eine Bewerbung besteht in der Regel aus folgenden Teilen:

  1. Anschreiben
  2. Lebenslauf
  3. Foto (Bewerbungsfoto) - meistens heute wohl oben auf dem Lebenslauf
  4. Anlagen:
    1. Zeugnis(se)
    2. Referenzen (Praktikumsbescheinigungen, Arbeitszeugnisse etc.)

Das Thema im Unterricht

Unterrichtsmodelle

"Das Thema der Bewerbung ist ein breites Unterrichtsfeld. Von der Stärkenanalyse über die Stellensuche hin zur fertigen Bewerbungsmappe bietet diese Einheit übersichtliche Materialien zum Einsatz im Unterricht und zur Förderung der Selbstlernkompetenzen."

Materialien

Neben regionalen Informationen vor allem mit guten grundlegenden Informationen zu:
  • Themenheft Bewerbung und zusätzliche Online-Materialien als PDF: Das Vorstellungsgespräch, Die Berufsbilder, Die Kurzbewerbung, Arbeitsblätter zur Kurzbewerbung, Bewerbungsanschreiben - ein Angebot der Deutschen Post AG (www.deutschepost.de) unter der Rubrik 'Post und Schule'. Weitere Online-Materialien: Thema: Liebesbriefe, Thema: Leserbriefe, Thema: Briefkunst

Unterrichtsreihe

Das Anschreiben

...

Der Lebenslauf

Schülerinnen und Schüler müssen als Vorbereitung auf ihre Berufswahl in der Lage sein, einen Lebenslauf als Teil einer Bewerbung inhaltlich und formal angemessen schreiben zu können. Deshalb ist das Schreiben eines Lebenslaufs ein Thema im Deutschunterricht oder in Fächern wie Arbeitslehre.

Der Lebenslauf im Unterricht

Unterrichtsmodelle

...

Materialien

Neben regionalen Informationen vor allem mit guten grundlegenden Informationen zu:
  • Bewerbung
  • Lebenslauf
  • Vorstellungsgespräch

Dies und das

"Eine Bewerbung per E-Mail ist preiswert und schnell, und auch bei den Unternehmen wächst die Akzeptanz. Aber das Medium Internet verleitet zu Fehlern - Datenmüll und Massenmailings zum Beispiel mögen Personalabteilungen gar nicht."

Linkliste

verschiedene Module

Siehe auch

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